Учет выплат в счет зарплаты
Программа может вести учет выплат в счет зарплаты (когда кто-то забирает часть зарплаты заранее или же делаются списания продукции (питание) на сотрудников). Это позволяет видеть в расчете зарплаты, какая сумма уже выдана за период, а какую еще осталось выплатить.
Алгоритм учета
Для начала нужно указать программе, какие финансовые расходы или списания должны считаться выплатами. Делается это на странице “Сотрудники - Ставки по зарплате”, на кладке “Настройки выплат”.
В приложении кассира сотрудник списывает блюда на себя и программа автоматически себестоимость (или цену реализации за вычетом скидки) учитывает в качестве выплаты в расчете зарплаты.
Сотрудник забирает часть суммы в счет зарплаты, указывает в приложении кассира нетоварный расход. Выданная сумма попадает в расчет зарплаты и влияет на итоговую зарплату периода.
Далее покажем на примерах.
1. Питание сотрудников в счет зарплаты
Предположим, сотрудники в заведении могут брать напитки на себя со скидкой 50% от цены продажи.
Задаем предварительные настройки:
- На странице “Склад - Справочники - Причины списаний” создаем специальную причину “Напитки на сотрудников (50% скидка)”.
- На странице “Сотрудники - Ставки по зарплате”, на кладке “Настройки выплат” указываем, что списания с этой причиной будет считаться выплатой зарплаты:
В данном примере указано, что зарплатой будет 50% от цены продажи списываемой продукции. Так же можно задать процент от себестоимости, например, 100% себестоимости.
Всякий раз, когда сотрудники в приложении кассира будут списывать продукцию и указывать нашу причину списания, программа будет просить указать сотрудника (одного или нескольких), на кого записать списание:
Как результат, в расчете зарплаты будет указана сумма выплат и оставшаяся зарплата изменится:
Если нажать на сумму выплат, отобразится окошко с историей:
2. Выдача авансов
Предположим, сотрудники забирают часть зарплаты и вам нужно посчитать, сколько уже выдано, а сколько осталось выдать.
Задаем предварительные настройки:
- На странице “Финансы - Расходы - Категории расходов”, создаем категорию “Зарплата”, указывая что она будет доступна в отчете смены.
- На странице “Сотрудники - Ставки по зарплате”, на кладке “Настройки выплат” указываем, что все расходы с данной категорией будут считаться выплатой зарплаты. А так же ставим опцию необходимости указания периода:
Теперь, всякий раз, когда сотрудники забирают часть зарплаты в счет будущей выплаты, в приложении кассира в смене нужно внести расход. При этом программа спросит, на кого записать расход и за какой период происходит выплата:
В качестве периода указывается конец отработанной недели, в счет которой получается зарплата. Например, 7 ноября мы хотим указать, что забрали часть ЗП за текущую неделю, поэтому указываем 10.11. А если бы забирали зарплату за прошлую неделю, указали бы 3.11.
Можно отключить указание периода, тогда любая выплата будет считать за текущиый день (текущую неделю).
Если в расходе указано “Наличные”, сумма выплат будет вычтена из суммы наличных в смене. Иначе нужно указывать “Безнал”.
Как результат, в расчете зарплаты будет указана сумма выплат и оставшаяся зарплата изменится: